Tutkijasosiaalityöntekijämallissa sosiaalityöntekijät työskentelevät vuoden ajan osana tutkijatiimiä 30 % työpanoksella samalla jatkaen nykyisissä työtehtävissään omassa organisaatiossaan. Malli toteutetaan HPRC:n, Helsingin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialan sekä Länsi-Uudenmaan ja Vantaa-Keravan hyvinvointialueiden yhteistyönä.
Mallia pilotoitiin Helsingin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialan kanssa Vaikuttavuutta lastensuojeluun sosiaalityöntekijöiden vuorovaikutustaitoja vahvistamalla (TAITAVA) -hankkeessa (2023–2024). Pilotin kokemusten perusteella malli toimi oivallisena esimerkkinä tutkimusperustaisesta yhteiskehittämisestä ja keinosta yhdistää tutkimuksen tekemistä sosiaalityön asiakastyön arkeen. Tutkijasosiaalityöntekijöiden mukanaolo koulutusten suunnittelussa ja toteutuksessa vahvisti sekä tutkimuksen laatua että hankkeessa kehitettyjen koulutuksen käytännön hyötyä.
TAITAVA II -hankkeen myötä tutkijasosiaalityöntekijämallia voitiin jatkaa ja laajentaa. Jaatinen työskentelee sosiaalityöntekijänä lastensuojelun sosiaalityössä Helsingin sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalla, Kutvonen perhesosiaalityössä Vantaa-Keravan hyvinvointialueella ja Pihlaja Leppävaaran lastensuojelun avohuollon sosiaalityöntekijänä Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella.
Jaatinen haki tutkijasosiaalityöntekijäksi ensimmäisen TAITAVA-hankkeen osallistumiskokemuksen perusteella. - “Toivon, että tutkijasosiaalityöntekijänä on mahdollisuus edelleen kehittää vuorovaikutustaitojani sosiaalityöntekijänä ja toisaalta, että omasta työhistoriastani ja käytännön työn kokemuksesta on ammennettavaa hankkeelle.” Jaatinen toteaa. Pihlajaa puolestaan innostaa kysymys siitä, mikä tekee sosiaalityöstä vaikuttavaa. - “Uskon, että vuorovaikutustaidoissa kehittymällä pystymme tekemään vaikuttavampaa asiakastyötä”, Pihlaja pohtii. Myös Kutvosta inspiroi mahdollisuus sosiaalityön käytännön ja tutkimukseen yhdistämiseen: -“Olen huomannut asiakastyön imun olevan usein niin vahva, että tutkimusperustaisuus ei aina toteudu arjessa niin laajasti kuin sosiaalityön vaikuttavuuden kannalta olisi hyödyllistä”.
Tulevaisuuden TKKI-rakenteiden näkökulmasta tutkijasosiaalityöntekijämalli tarjoaa konkreettisen ja toimivaksi havaitun tavan tuoda tutkimusta ja käytäntöä lähemmäs toisiaan sosiaalityössä. “Vastaavanlaisia tehtäviä soisi olevan jatkossa mahdollisimman monessa tutkimushankkeessa”, toteaa TAITAVA II -hankkeen johtaja, sosiaalityön käytäntötutkimuksen apulaisprofessori Maija Jäppinen.
Voit tutustua TAITAVA II -hankkeeseen lisää