| Tietoa yhdistyksestä | | | Hallitus | | | Säännöt ja ohjesäännöt |
Helsingin yliopiston tieteentekijät ry
Helsingin yliopiston tieteentekijät - Forskarföreningen vid Helsingfors universitet ry on vuonna 1967 perustettu akateemisen henkilöstön edunvalvontajärjestö.
Yhdistyksen tarkoituksena on:
- toimia jäsenistönsä yhdyssiteenä
- huolehtia jäsenistön ammatillisesta ja palkkauksellisesta edunvalvonnasta
- huolehtia jäsenistön työhön liittyvistä oikeuksista ja eduista.
Yhdistys pyrkii toiminnallaan myös edistämään jäsentensä työllisyyden turvaamista ja parantamista sekä palvelussuhteen ehtojen kehittämistä.
Jäsenkunnan etuja valvotaan sekä yhdistyksen ja JUKO:n luottamushenkilöiden toiminnalla että virkaehtosopimusneuvotteluissa Tieteentekijöiden liiton (TTL:n) ja AKAVA:n kautta.
Toiminnan tavoitteet
- Nostaa tutkimus-, opetus- ja muissa asiantuntijatehtävissä toimivien palkkatasoa. Palkkauksen tulee kehittyä tieteellisen ja opetuksellisen sekä muun osaamisen kasvaessa ja olla kilpailukykyinen muiden sektorien palkkojen kanssa. Palkkauksessa tulee toteutua sukupuolten välinen tasa-arvo.
- Yliopistouran kilpailukyvyn parantaminen sekä yliopistouralla etenemisen turvaaminen Helsingin yliopistossa.
- Vaikuttaa siihen, että keskikategorian opetus- ja tutkimusvirkojen määrää lisätään ja jatko-opintojen rahoituskäytäntöä kehitetään. Yhdistys valvoo jatkokoulutettavien palkkausasioita ja pyrkii siihen, että kaikkien jatkokoulutettavien palkkaedut ja mahdollisuudet ohjauksen saamiseen ovat samanlaiset. Määräaikaisten palvelussuhteiden tulee olla vähintään tiedossa olevan projektin mittaisia.
- Ylimmän opetuksen, tutkimuksen ja tutkijakoulutuksen kehittämisedellytysten turvaaminen riittävällä perusrahoituksella ja perusrahoituksen osuuden kasvattaminen yliopistojen kokonaisrahoituksesta. Ulkopuolisen rahoituksen on tuettava yliopistojen perustoimintoja.
- Tohtorikoulutuksen saaneiden henkilöiden työllistyminen koulutustaan vastaaviin tehtäviin. Yhdistys vaikuttaa henkilöstörakennekysymyksiin sekä yliopiston sisällä että TTL:n kautta.
- Jäsenistön aktivoiminen
Vaikuttamisen tavat
- Yhdistys valvoo jäsenistönsä etuja yliopiston sisällä hallinnollista tietä käyttäen.
- Yhdistys pyrkii vaikuttamaan yleiseen mielipiteeseen kirjoituksilla yliopiston tiedotuslehdissä ja päivälehdissä.
Joukkovoimalla voimme vaikuttaa työoloihimme, joten yhdistyksen järjestäytymisasteen nostaminen tarkoittaa nykyistä parempaa pohjaa tehokkaalle edunvalvonnalle. Yhdistyksen tiedotustoiminnassa käytetään suoran tiedottamisen lisäksi yliopiston tiedotuslehtiä ja laitosten ilmoitustauluja. Seuraa sähköpostisi ja HYT:n kotisivujen lisäksi myös niitä!
